Las organizaciones y los equipos de trabajo deben estar en un estado permanente de innovación para adaptarse a un entorno cambiante. Para dirigir estos equipos la estrategia de “ordeno y mando” resulta ineficaz. Es necesario un nuevo estilo de lideraz…
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Leer más... →El presente curso busca que los/las asistentes desarrollen habilidades de gestión de personas y equipos y resolución de conflictos mediante la utilización de distintas herramientas que les servirán tanto para conocerse a sí mismos como a los miembros d…
Leer más... →El curso persigue acercar al estudiante a una revisión actual del liderazgo, sus mecanismos de influencia y el papel de las variables psicosociales, especialmente en la gestión del talento en las organizaciones. Además, se mostrarán los avances y model…
Leer más... →Muchas son las investigaciones que se han realizado, hasta el momento, sobre el desarrollo de Habilidades Directivas. En todas ellas, se destaca que la habilidad comunicativa, y por ende, la expresión oral, es la habilidad necesaria e indispensable pa…
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